linha Select Saúde · praça RM de São Paulo
Plano de saúde Select Saúde em São Paulo: tabela de preços e rede
resposta rápida
O plano Select Saúde com internação custa a partir de R$ 284,93/mês de 0 a 18 anos (Select SP 100, enfermaria, empresa · 30 vidas ou mais) e R$ 337,47/mês aos 29 a 33 anos (Select SP 100, enfermaria, empresa · 30 vidas ou mais). São 13 produtos Select Saúde com preço na praça, 11 por adesão, e 38 hospitais na rede da Grande SP. Preços de agosto/2026.
bilhetePreços de julho/2026 a agosto/2026 · Valores sujeitos a alteração sem aviso prévio.
seu preço
Quanto custa o plano Select Saúde na sua idade
Empresa · 2 a 29 vidas: o plano mais barato de cada tipo, com internação.
bilhetePreços de julho/2026 · Valores sujeitos a alteração sem aviso prévio.
Ver as 10 faixas de idade de todos os planos
| Plano | 0 a 18 | 19 a 23 | 24 a 28 | 29 a 33 | 34 a 38 | 39 a 43 | 44 a 48 | 49 a 53 | 54 a 58 | 59 ou mais |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Select SP 100Enfermaria · coparticipação completa · 4 a 10 vidasSão Paulo | 04 vidas ou mais — 4-10 vidas — Completa | R$ 362,02 | R$ 378,84 | R$ 396,61 | R$ 428,78 | R$ 476,90 | R$ 590,90 | R$ 802,24 | R$ 975,58 | R$ 1.292,15 | R$ 1.777,66 |
| Select Premium SP 110Enfermaria · coparticipação completa · 4 a 10 vidasSão Paulo | 04 vidas ou mais — 4-10 vidas — Completa | R$ 396,08 | R$ 414,49 | R$ 433,93 | R$ 469,13 | R$ 521,77 | R$ 646,50 | R$ 877,71 | R$ 1.067,37 | R$ 1.413,72 | R$ 1.944,91 |
| Select SP 200Quarto · coparticipação completa · 4 a 10 vidasSão Paulo | 04 vidas ou mais — 4-10 vidas — Completa | R$ 448,91 | R$ 469,76 | R$ 491,80 | R$ 531,69 | R$ 591,36 | R$ 732,72 | R$ 994,78 | R$ 1.209,72 | R$ 1.602,27 | R$ 2.204,30 |
| Select Premium SP 120Quarto · coparticipação completa · 4 a 10 vidasSão Paulo | 04 vidas ou mais — 4-10 vidas — Completa | R$ 491,14 | R$ 513,96 | R$ 538,07 | R$ 581,71 | R$ 647,00 | R$ 801,66 | R$ 1.088,37 | R$ 1.323,52 | R$ 1.753,01 | R$ 2.411,68 |
| Plano | 0 a 18 | 19 a 23 | 24 a 28 | 29 a 33 | 34 a 38 | 39 a 43 | 44 a 48 | 49 a 53 | 54 a 58 | 59 ou mais |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Select SP 100Enfermaria · coparticipação completa · 1 vidaSão Paulo — 1-1 vidas — Completa | R$ 308,42 | R$ 322,76 | R$ 337,89 | R$ 365,30 | R$ 406,29 | R$ 503,41 | R$ 683,46 | R$ 831,14 | R$ 1.100,85 | R$ 1.514,47 |
| Select Premium SP 110Enfermaria · coparticipação completa · 1 vidaSão Paulo — 1-1 vidas — Completa | R$ 337,44 | R$ 353,12 | R$ 369,68 | R$ 399,67 | R$ 444,53 | R$ 550,78 | R$ 747,77 | R$ 909,33 | R$ 1.204,42 | R$ 1.656,96 |
| Select SP 200Quarto · coparticipação completa · 1 vidaSão Paulo — 1-1 vidas — Completa | R$ 382,45 | R$ 400,22 | R$ 418,99 | R$ 452,97 | R$ 503,81 | R$ 624,24 | R$ 847,50 | R$ 1.030,62 | R$ 1.365,05 | R$ 1.877,94 |
| Select Premium SP 120Quarto · coparticipação completa · 1 vidaSão Paulo — 1-1 vidas — Completa | R$ 418,42 | R$ 437,87 | R$ 458,41 | R$ 495,58 | R$ 551,21 | R$ 682,97 | R$ 927,24 | R$ 1.127,57 | R$ 1.493,47 | R$ 2.054,62 |
| Plano | 0 a 18 | 19 a 23 | 24 a 28 | 29 a 33 | 34 a 38 | 39 a 43 | 44 a 48 | 49 a 53 | 54 a 58 | 59 ou mais |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Select SP 100Enfermaria · coparticipação completa · 2 a 29 vidasSão Paulo — 2-29 vidas — Completa | R$ 293,74 | R$ 307,39 | R$ 321,80 | R$ 347,91 | R$ 386,95 | R$ 479,44 | R$ 650,92 | R$ 791,56 | R$ 1.048,43 | R$ 1.442,35 |
| Select Premium SP 110Enfermaria · coparticipação completa · 2 a 29 vidasSão Paulo — 2-29 vidas — Completa | R$ 321,37 | R$ 336,30 | R$ 352,08 | R$ 380,64 | R$ 423,36 | R$ 524,55 | R$ 712,16 | R$ 866,03 | R$ 1.147,06 | R$ 1.578,06 |
| Select SP 200Quarto · coparticipação completa · 2 a 29 vidasSão Paulo — 2-29 vidas — Completa | R$ 364,23 | R$ 381,16 | R$ 399,04 | R$ 431,40 | R$ 479,82 | R$ 594,51 | R$ 807,15 | R$ 981,54 | R$ 1.300,05 | R$ 1.788,52 |
| Select Premium SP 120Quarto · coparticipação completa · 2 a 29 vidasSão Paulo — 2-29 vidas — Completa | R$ 398,50 | R$ 417,02 | R$ 436,58 | R$ 471,99 | R$ 524,96 | R$ 650,44 | R$ 883,08 | R$ 1.073,88 | R$ 1.422,35 | R$ 1.956,78 |
| Plano | 0 a 18 | 19 a 23 | 24 a 28 | 29 a 33 | 34 a 38 | 39 a 43 | 44 a 48 | 49 a 53 | 54 a 58 | 59 ou mais |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Select SP 100Enfermaria · coparticipação completa · 30 a 99 vidasSão Paulo — 30-99 vidas — Completa | R$ 284,93 | R$ 298,16 | R$ 312,15 | R$ 337,47 | R$ 375,34 | R$ 465,07 | R$ 631,40 | R$ 767,81 | R$ 1.016,97 | R$ 1.399,08 |
| Select Premium SP 110Enfermaria · coparticipação completa · 30 a 99 vidasSão Paulo — 30-99 vidas — Completa | R$ 311,72 | R$ 326,21 | R$ 341,51 | R$ 369,22 | R$ 410,66 | R$ 508,82 | R$ 690,80 | R$ 840,05 | R$ 1.112,64 | R$ 1.530,71 |
| Select SP 200Quarto · coparticipação completa · 30 a 99 vidasSão Paulo — 30-99 vidas — Completa | R$ 353,30 | R$ 369,73 | R$ 387,06 | R$ 418,46 | R$ 465,42 | R$ 576,68 | R$ 782,93 | R$ 952,09 | R$ 1.261,04 | R$ 1.734,86 |
| Select Premium SP 120Quarto · coparticipação completa · 30 a 99 vidasSão Paulo — 30-99 vidas — Completa | R$ 386,55 | R$ 404,50 | R$ 423,49 | R$ 457,83 | R$ 509,21 | R$ 630,93 | R$ 856,59 | R$ 1.041,66 | R$ 1.379,68 | R$ 1.898,09 |
| Entidade · administradora | Plano mais barato | 0 a 18 | 29 a 33 | 59 ou mais |
|---|---|---|---|---|
| ABRAFPPELife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 327,46 | R$ 387,85 | R$ 1.607,97 |
| SERPRELife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 327,46 | R$ 387,85 | R$ 1.607,97 |
| UNSPLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 327,46 | R$ 387,85 | R$ 1.607,97 |
| ABRAERLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| AEIFILife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| ANACAVLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| ARCLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| IBEESLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| INCAPEBLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| INFAPLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
| UNIPROLife | Select SP 100 · Enfermariacoparticipação completa | R$ 329,11 | R$ 389,80 | R$ 1.616,05 |
Preço por pessoa, por mês. Taxas de adesão ou de cadastro, quando existem, são informadas na cotação.
comparação
Onde o plano Select Saúde está entre as 39 operadoras
Plano com internação mais barato de cada operadora, empresa · 2 a 29 vidas, 29 a 33 anos. É a 35ª operadora mais barata nesse perfil.
bilhetePreços de julho/2026 a outubro/2026 · Valores sujeitos a alteração sem aviso prévio.
rede credenciada
A linha Select Saúde passa por 38 hospitais na Grande SP
Cada estação é uma região. Os hospitais com página trazem as outras operadoras que atendem lá.
redeRede credenciada conferida em agosto/2026 na fonte.
regras no Tabelas
Carência, coparticipação e quem pode entrar na Select Saúde
Texto da operadora no cotador Tabelas. Toque em cada bloco para ler; as condições do contrato assinado prevalecem.
regrasTexto de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
1Carência: quanto tempo até poder usar
Redução de carências validas para titular ou dependentes até 58 anos 11 meses e 29 dias
- Os prazos de carências serão válidos a partir do início de vigência do benefício.
- Redução de carências validas para titular ou dependentes até 58 anos 11 meses e 29 dias
- Para ter redução de carência não pode ultrapassar 60 dias do último vencimento pago ou da exclusão da empresa.
- Para beneficiários oriundos de congêneres:
Contratual - válido para beneficiários sem plano anterior;
Nível 01 - válido para beneficiários com permanência mínima de 06 meses em plano anterior;
Nível 02 - válido para beneficiários com permanência mínima de 12 meses em plano anterior;
Nível 10 - válido para beneficiários com permanência mínima de 24 meses em plano anterior;
- Para beneficiários oriundos de autogestão:
Contratual - válido para beneficiários sem plano anterior;
Nível 03 - válido para beneficiários com permanência mínima de 01 ano em plano anterior;
Nível 04 - válido para beneficiários com permanência mínima de 02 anos em plano anterior;
- Relação de Operadora Congêneres: Alice QSaúde, Allianz, Ameplan, Amil (Grupo de Operadora), Assefaz, BB Seguros, Bio Saúde, Bio Vida, Bradesco Saúde, Caixa Seguros, Cassi, Cruz Azul, Fundação Itaú (Auto Gestão Itaú), Gama Saúde, Geap, GNDI e Hapvida (Notredame e Intermédica), Golden Cross, Humana, Ideal Saúde, MedSênior, MedSul (sujeito a análise), Nossa Saúde, Omint, PlanSaúde, PlanSul, Plena Saúde, Porto Seguro, Prevent Senior, Promédica, Quallity Pró Saúde, SAMEL, São Cristóvão, Saúde Casseb, Saúde Sim, SB Saúde, Slam, Sompo Seguros, Sul América, Tempo Med*, Transmontano, Unihosp, Unimed's e You Saúde.
Relação de Operadoras AUTO GESTÃO: Assefaz, Cassi, Caixa, Imas, Ipasgo e Petrobras (sujeito a análise).
- Documentos necessários para ex-beneficiários oriundos de planos pessoa física ou adesão: cópia dos 2 últimos comprovantes de pagamentos do plano anterior (sendo o último dentro de 60 dias do envio) e cópia da carteirinha do plano anterior (frente e verso) OU Declaração de Permanência do plano anterior.
- Documentos necessários para ex-beneficiários oriundos de planos empresariais ou PME: cópia dos 2 últimos comprovantes de pagamentos do plano anterior (sendo o último dentro de 60 dias do envio) e cópia da carteirinha do plano anterior (frente e verso) OU Declaração de Permanência do plano anterior.
Procedimento
Contratual
Nível 1
Nível 2
Nível 10
Nível 3
Nível 4
Urgência e emergência (acidente pessoal)
24 horas
24 horas
24 horas
24 Horas
24 Horas
24 Horas
Consultas e exames simples
15 dias
15 dias
15 dias
24 Horas
15 dias
15 dias
Exames e procedimentos especiais
180 dias
90 dias
30 dias
30 dias
90 dias
30 dias
Terapias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
Internação clínica, cirúrgica em UTI (não relacionadas a doença ou lesão preexistente)
180 dias
90 dias
30 dias
24 Horas
90 dias
30 dias
Saúde mental (consultas e sessões)
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
Partos
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
Doenças ou lesões preexistentes
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
Seção "Carências" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
2Coparticipação: quanto se paga por uso
Limitador mensal de coparticipação por beneficiário R$350,00
- Procedimentos
Parcial
Completa
Consultas Eletivas (agendadas)
Consultas de Urgência e Emergência
R$ 45,00
Exames Simples Eletivos (agendados)
Exames Simples Urgência e Emergência
R$ 5,00
Exames de Alta Complexidade Eletivos (agendados)
30% limitado a R$ 70,00
Exames de Alta Complexidade Urgência e Emergência
30% limitado a R$ 70,00
Terapias (não contempla limitador mensal)
30% limitado a R$ 45,00
30% limitado a R$ 45,00
Limitador mensal de coparticipação por beneficiário R$350,00
Seção "Regras de Coparticipação" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
3Quem pode entrar no plano
Titular a partir de 02 anos até 74 anos 11 meses e 29 dias.
- Titular a partir de 02 anos até 74 anos 11 meses e 29 dias.
Dependentes: cônjuge ou companheiro(a) até 73 anos 11 meses e 29 dias, filhos naturais e/ou adotivos, enteados solteiros ou menor sob tutela do usuário titular até 57 anos 11 meses e 29 dias.
Agregados: pai, mãe, sogro(a), sobrinho(a), irmão(ã), neto(a), genro, nora, tio(a) e cunhado(a) até 64 anos 11 meses e 29 dias.
Seção "Composição / Quem Pode Aderir" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
4Taxas
Taxa de R$10,00 cobrado por beneficiário.
- Taxa de R$10,00 cobrado por beneficiário.
Telefones Úteis
- Central de atendimento ao cliente: 0800.224.2808
Seção "Taxas" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
5Entrevista médica
Todos os beneficiários a partir de 02 anos passarão por entrevista médica.
- Todos os beneficiários a partir de 02 anos passarão por entrevista médica.
A entrevista é realizada por chamada de vídeo.
Após preenchimento da Declaração de Saúde, o beneficiário deverá agendar sua entrevista qualificada.
Seção "Entrevista Médica" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
6Documentos para contratar
Titular maior - cópia do RG e CPF ou CNH, CNS-Cartão Nacional de Saúde e comprovante de endereço atual.
- Titular maior - cópia do RG e CPF ou CNH, CNS-Cartão Nacional de Saúde e comprovante de endereço atual.
- Titular menor - cópia do RG ou certidão de nascimento ( para nascidos a partir de 01/2010), CPF, CNS-Cartão Nacional de Saúde e comprovante de endereço atual. Recém Nascidos: acrescentar APGAR, teste do pezinho, cartão de vacina e alta hospitalar.
- Responsável legal - cópia do RG, CPF, ou CNH e comprovante de endereço atual.
- Cônjuge ou companheiro(a) - cópia de RG e CPF ou CNH, CNS - Cartão Nacional de Saúde, certidão de casamento ou declaração pública de união estável, registrada em cartório.
- Filho (a) - cópia de RG ou certidão de nascimento (para nascidos a partir de 01/2010), CPF e CNS - Cartão Nacional de Saúde. Recém Nascidos: acrescentar APGAR, teste do pezinho, cartão de vacina e alta hospitalar.
- Agregados - cópia de RG e CPF ou CNH, CNS - Cartão Nacional de Saúde e comprovante de vínculo com o titular.
- ATENÇÃO: O estipulante poderá requisitar a qualquer momento outros documentos aqui não especificados, a fim de comprovar as informações prestadas na proposta de adesão.
Seção "Documentos Necessários" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
7Início da vigência e vencimento
O início da vigência do contrato será considerado a partir da confirmação do pagamento do boleto, que ocorre em até 24 horas úteis, e o vencimento…
- O início da vigência do contrato será considerado a partir da confirmação do pagamento do boleto, que ocorre em até 24 horas úteis, e o vencimento da primeira mensalidade será após 30 dias contados a partir dessa data.
Informativo Referencial: valores e demais condições são determinadas pelas seguradoras e podem ser alteradas a qualquer momento. Reservamos o direito de corrigir eventuais erros, não vinculando esta oferta à prestação do serviço, que se dará apenas no ato da assinatura do contrato.
Seção "Vigência / Vencimento" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
8Cancelamento do contrato
O atraso nos pagamentos das mensalidades dos planos pessoa física por 60 dias acarretam o cancelamento do contrato e as mensalidades em aberto e…
- Se atentar à possibilidade de estorno de comissão e/ou premiação.
Em caso de dúvidas, questione o departamento de comissão da sua plataforma.
- O atraso nos pagamentos das mensalidades dos planos pessoa física por 60 dias acarretam o cancelamento do contrato e as mensalidades em aberto e podem constituir dívida.
Seção "Cancelamento do Contrato" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
9Regras Gerais
Seguindo determinação da ANS (Agência Nacional de Saúde), não serão aceitos contratos, com beneficiários titulares e dependentes sem CPF, mesmo que…
- Seguindo determinação da ANS (Agência Nacional de Saúde), não serão aceitos contratos, com beneficiários titulares e dependentes sem CPF, mesmo que menores de idade e com responsável.
- Para beneficiários titulares com idade inferior a 18 anos, é obrigatório que o responsável seja pai, mãe ou tutor.
- A tabela de valores do plano familiar somente será aplicada quando houver, no contrato, pelo menos 1 vida com idade a partir de 19 anos.
Caso todas as vidas do contrato possuam até 18 anos, será utilizada a tabela de valores individual.
Seção "Regras Gerais" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
10Forma de Pagamento
Boleto bancário emitido pela operadora, desde a 1ª parcela
- Boleto bancário emitido pela operadora, desde a 1ª parcela
Seção "Forma de Pagamento" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
1Carência: quanto tempo até poder usar
Redução de carências validas para titular ou dependentes até 58 anos 11 meses e 29 dias
- Os prazos de carências serão válidos a partir do início de vigência do benefício.
- Redução de carências validas para titular ou dependentes até 58 anos 11 meses e 29 dias
- Para ter redução de carência não pode ultrapassar 60 dias do último vencimento pago ou da exclusão da empresa.
- Relação de Operadora Congêneres: Alice QSaúde, Allianz, Ameplan, Amil (Grupo de Operadora), Assefaz, BB Seguros, Bio Saúde, Bio Vida, Bradesco Saúde, Caixa Seguros, Cassi, Cruz Azul, Fundação Itaú (Auto Gestão Itaú), Gama Saúde, Geap, GNDI e Hapvida (Notredame e Intermédica), Golden Cross, Humana, Ideal Saúde, MedSenior, MedSul (sujeito a análise), Nossa Saúde, Omint, PlanSaúde, PlanSul, Plena Saúde, Porto Seguro, Prevent Senior, Promédica, Quallity Pró Saúde, SAMEL, São Cristóvão, Saúde Casseb, Saúde Sim, SB Saúde, Slam, Sompo Seguros, Sul América, Tempo Med*, Transmontano, Unihosp, Unimed's e You Saúde.
Relação de Operadoras AUTO GESTÃO: Assefaz, Cassi, Caixa, Imas, Ipasgo e Petrobras (sujeito a análise).
- Para beneficiários oriundos de congêneres:
Contratual - válido para beneficiários sem plano anterior;
Nível 01 - válido para beneficiários com permanência mínima de 06 meses em plano anterior;
Nível 02 - válido para beneficiários com permanência mínima de 01 ano em plano anterior;
Nível 10 - válido para beneficiários com permanência mínima de 24 meses em plano anterior;
- Para beneficiários oriundos de autogestão:
Contratual - válido para beneficiários sem plano anterior;
Nível 03 - válido para beneficiários com permanência mínima de 01 ano em plano anterior;
Nível 04 - válido para beneficiários com permanência mínima de 02 anos em plano anterior;
- Documentos necessários para ex-beneficiários oriundos de planos pessoa física ou adesão: cópia dos 2 últimos comprovantes de pagamentos do plano anterior (sendo o último dentro de 60 dias do envio) e cópia da carteirinha do plano anterior (frente e verso) OU Declaração de Permanência do plano anterior.
Documentos necessários para ex-beneficiários oriundos de planos empresariais ou PME: cópia dos 2 últimos comprovantes de pagamentos do plano anterior (sendo o último dentro de 60 dias do envio) e cópia da carteirinha do plano anterior (frente e verso) OU Declaração de Permanência do plano anterior.
Procedimento
Contratual
Nível 1
Nível 2
Nível 10
Nível 3
Nível 4
Urgência e emergência (acidente pessoal)
24 horas
24 horas
24 horas
24 Horas
24 Horas
24 Horas
Consultas e exames simples
15 dias
15 dias
15 dias
24 Horas
15 dias
15 dias
Exames e procedimentos especiais
180 dias
90 dias
30 dias
30 dias
90 dias
30 dias
Terapias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
Internação clínica, cirúrgica em UTI (não relacionadas a doenças/lesões preexistente)
180 dias
90 dias
30 dias
24 Horas
90 dias
30 dias
Saúde mental (consultas e sessões)
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
Partos
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
300 dias
Doenças ou lesões preexistentes
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
720 dias
Seção "Carências" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
2Coparticipação: quanto se paga por uso
Limitador mensal de coparticipação por beneficiário R$350,00
- Procedimentos
Parcial
Completa
Consultas Eletivas (agendadas)
Consultas de Urgência e Emergência
R$ 45,00
Exames Simples Eletivos (agendados)
Exames Simples Urgência e Emergência
R$ 5,00
Exames de Alta Complexidade Eletivos (agendados)
30% limitado a R$ 70,00
Exames de Alta Complexidade Urgência e Emergência
30% limitado a R$ 70,00
Terapias (não contempla limitador mensal)
30% limitado a R$ 45,00
30% limitado a R$ 45,00
Limitador mensal de coparticipação por beneficiário R$350,00
Seção "Regras de Coparticipação" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
3Quem pode entrar no plano
Titular: sócios, proprietários constantes no contrato social, funcionários constantes no FGTS até 74 anos 11 meses e 29 dias.
- Titular: sócios, proprietários constantes no contrato social, funcionários constantes no FGTS até 74 anos 11 meses e 29 dias.
Dependentes: cônjuge ou companheiro(a) até 74 anos 11 meses e 29 dias, filhos naturais e/ou adotivos, enteados solteiros ou menor sob tutela do usuário titular até 57 anos 11 meses e 29 dias.
Agregados: pai, mãe, sogro(a), sobrinho(a), irmão(ã), neto(a), genro, nora, tio(a) e cunhado(a) até 64 anos 11 meses e 29 dias.
Prestadores de Serviços: aceitação pessoa jurídica somente a partir da 5ª vida, sem limite máximo de prestadores.
Seção "Composição / Quem Pode Aderir" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
4Tamanho do grupo
As solicitações de alterações cadastrais, movimentações de inclusão, exclusões, cancelamento do contrato deverão ser feitas por escrito à Select…
- PME de 01 a 99 vidas
Movimentação Cadastral
- As solicitações de alterações cadastrais, movimentações de inclusão, exclusões, cancelamento do contrato deverão ser feitas por escrito à Select Saúde, ou apresentadas com a documentação completa por meio dos canais de atendimento próprios, com antecedência mínima de 20 dias, considerando-se sempre o dia correspondente ao início de vigência do benefício.
Seção "Formação do Grupo" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
5Taxas
Taxa de R$10,00 cobrado por beneficiário.
- Taxa de R$10,00 cobrado por beneficiário.
Telefones Úteis
- Central de atendimento ao cliente: 0800.224.2808
Seção "Taxas" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
6Entrevista médica
Todos os beneficiários passarão por entrevista médica.
- Todos os beneficiários passarão por entrevista médica.
A entrevista é realizada por chamada de vídeo.
Após preenchimento da Declaração de Saúde, o beneficiário deverá agendar sua entrevista qualificada.
Seção "Entrevista Médica" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
7Documentos para contratar
Crianças de até 1 ano 11 meses e 29 dias: certidão de nascimento, cartão de vacinação, APGAR, teste do pezinho, teste da orelhinha, teste do olhinho…
- Empresa: cópia do Contrato Social e suas alterações ou Requerimento do Empresário, com selo da Jucesp ou carimbo que fica no verso da página ou Certificado de Microempreendedor (MEI) e documento de identificação e CPF do representante legal pela empresa; cópia do cartão CNPJ, GFIP ou cópia da página da Carteira de Trabalho (página com fotografia e do registro) ou ficha de registro com foto e carimbo com CNPJ (necessário para a inclusão de funcionários).
- Instituição religiosas: Obrigatório envio da ATA, Vínculos empregatícios, inclusão apenas de pastor, obreiro e bispo (exceto membros).
- Prestadores de Serviços: Contrato social e CNPJ da empresa do prestador, contrato de prestação de serviços e as 3 últimas notas fiscais.
- Titular: cópia de RG e CPF ou CNH, CNS - Cartão Nacional de Saúde, comprovante de endereço atual e comprovante de vínculo com a empresa.
- Cônjuge ou companheiro(a): cópia de RG e CPF ou CNH, CNS - Cartão Nacional de Saúde, certidão de casamento ou declaração pública de união estável, registrada em cartório.
- Filhos naturais, adotivos ou enteados: cópia de RG ou certidão de nascimento (para nascidos a partir de 01/2010), CPF e CNS - Cartão Nacional de Saúde.
Crianças de até 1 ano 11 meses e 29 dias: certidão de nascimento, cartão de vacinação, APGAR, teste do pezinho, teste da orelhinha, teste do olhinho e teste do coraçãozinho (todos os testes com carimbo médico/enfermeira ou exame/laudo).
- Agregados: cópia de RG e CPF ou CNH, CNS - Cartão Nacional de Saúde e comprovante de vínculo com o titular.
- ATENÇÃO: O estipulante poderá requisitar a qualquer momento outros documentos aqui não especificados, a fim de comprovar as informações prestadas na proposta de adesão.
Seção "Documentos Necessários" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
8Início da vigência e vencimento
O início da vigência do contrato será considerado a partir da confirmação do pagamento do boleto, que ocorre em até 24 horas úteis, e o vencimento…
- O início da vigência do contrato será considerado a partir da confirmação do pagamento do boleto, que ocorre em até 24 horas úteis, e o vencimento da primeira mensalidade será após 30 dias contados a partir dessa data.
Seção "Vigência / Vencimento" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
9Cancelamento do contrato
Se atentar à possibilidade de estorno de comissão e/ou premiação.
- Se atentar à possibilidade de estorno de comissão e/ou premiação.
Em caso de dúvidas, questione o departamento de comissão da sua plataforma.
- Verificar junto à operadora se há necessidade de permanência mínima no contrato, sob pena de multa, caso o cancelamento seja feito antes do prazo.
Seção "Cancelamento do Contrato" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
10Regras Gerais
Empresas Individuais exceto Eireli - tempo mínimo de abertura deve ser igual ou superior à 06 meses.
- Empresas Individuais exceto Eireli - tempo mínimo de abertura deve ser igual ou superior à 06 meses.
Declaração de Saúde - envio é obrigatório para contratos até 29 vidas.
Para contratos de 30 à 99 vidas, a tabela exibida é apenas para fins de simulação. Para cotações encaminhe no e-mail: cotacao.corporate@selectsaude.com.br
Seção "Regras Gerais" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
11Tipo de Contratação
A contratação poderá ser Compulsória ou Livre Adesão.
- A contratação poderá ser Compulsória ou Livre Adesão.
A escolha de categoria de plano é livre para os titulares. Os dependentes não poderão escolher planos diferentes do Titular.
Seção "Tipo de Contratação" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
12Forma de Pagamento
Boleto bancário emitido pela operadora, desde a 1ª parcela
- Boleto bancário emitido pela operadora, desde a 1ª parcela
Seção "Forma de Pagamento" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
13Vigência do Contrato
Prazo mínimo de permanência no contrato de 12 meses, renovação automática.
- Prazo mínimo de permanência no contrato de 12 meses, renovação automática.
Informativo Referencial: valores e demais condições são determinadas pelas seguradoras e podem ser alteradas a qualquer momento. Reservamos o direito de corrigir eventuais erros, não vinculando esta oferta à prestação do serviço, que se dará apenas no ato da assinatura do contrato.
Seção "Vigência do Contrato" de Select Saúde no cotador Tabelas, agosto/2026.
perguntas frequentes
Perguntas frequentes
Quanto custa o plano de saúde Select Saúde?
O plano Select Saúde com internação custa a partir de R$ 284,93 por mês de 0 a 18 anos (Select SP 100, enfermaria, empresa · 30 vidas ou mais) e R$ 337,47 por mês aos 29 a 33 anos (Select SP 100, enfermaria, empresa · 30 vidas ou mais). São 13 produtos Select Saúde com preço na praça, 11 por adesão, e 38 hospitais na rede da Grande SP. Preços de agosto/2026. Valores sujeitos a alteração sem aviso prévio.
Quais hospitais atendem Select Saúde em São Paulo?
Pela rede que a operadora informa na fonte, 38 hospitais da Grande SP atendem Select Saúde, entre eles Hospital Santa Marcelina, Hospital São Camilo Ipiranga, Hospital São Camilo - Santana, Hospital São Miguel. A lista por região está nesta página.
Select Saúde tem plano para MEI?
Tem. Para MEI ou CNPJ com 1 vida, a tabela mais barata da fonte é Select SP 100 (enfermaria), a partir de R$ 365,30 aos 29 a 33 anos.
Qual a carência do plano Select Saúde?
Redução de carências validas para titular ou dependentes até 58 anos 11 meses e 29 dias (texto de Select Saúde no cotador Tabelas; a regra completa está nesta página).